Ontwikkelingen in prijs- en loonindexaties

In Nederland, en ook in onze buurlanden, ervaren we momenteel een aanzienlijke inflatie, die hoger is dan wat we de laatste jaren gewend waren. Vanwege de impact van deze inflatie op onze budgetten, nemen we in deze eerste bestuursrapportage (burap) 2024 niet alleen de uitgaven op, maar ook de verwachte inkomsten die gerelateerd zijn aan aanpassingen van indexaties. Op deze manier streven we ernaar om een zo realistisch mogelijk beeld te geven van de verwachte resultaten voor het jaar 2024.

Normaal gesproken volgen we de richtlijnen van het Rijk en passen we onze begroting aan zodra deze worden gepubliceerd. In deze eerste burap 2024 nemen we bijvoorbeeld de loonstijging van 4,75 procent mee, die van kracht is vanaf 1 januari 2024. In oktober 2024 volgt een tweede verhoging van 1,25 procent. Daarnaast wordt de arbeidsmarkttoelage verhoogd van 10 naar 15 procent, waardoor de gemeente in staat is om een extra periodieke loonsverhoging te geven, en wordt het bovenwettelijk verlof uitgebreid naar 57,6 uur. Let op: de oorspronkelijke begroting voor 2024 hield geen rekening met deze loonstijging, maar deze wordt nu wel opgenomen in de eerste burap.